Дөрвөн өдрийн ажлын долоо хоногт хэн шилжиж болохыг Оросын үйлдвэрчний эвлэлийн тэргүүн тайлбарлав

Хөдөлмөрийн бүтээмж нь ажилтан оффист байхаас хамаардаггүй төсөл, шинжилгээний ажил, мэдээллийн технологи зэрэг салбарт дөрвөн өдрийн ажлын долоо хоногт шилжих боломжтой гэж Оросын Бие даасан үйлдвэрчний эвлэлүүдийн холбооны дарга Сергей Черногаев хэллээ.

“Хөдөлмөрийн үр дүн нь хүн ажлын байрандаа хэдэн цаг байхаас илүү бүтээмжээс нь хамаардаг газарт ийм шилжилт хамгийн бодитой. Энэ нь оффисын, төслийн, шинжилгээний ажлын нэлээд хэсэг, мэдээллийн технологийн салбар, засаг захиргааны болон инженерийн зарим чиг үүрэг байж болно” гэж Черногаев хэлэв.

Автоматжуулалтын ачаар өмнөх хэмжээний бүтээгдэхүүнийг илүү богино хугацаанд үйлдвэрлэх боломжтой үйлдвэрүүдэд ч ажлын цагийг багасгаж болно гэж тэрбээр тодотгожээ. Түүний үзэж байгаагаар, бүтээмж өссөнөөр гарах үр ашгийн тодорхой хэсгийг хөдөлмөрийн нөхцөлийг сайжруулахад зарцуулах ёстой.

Харин тасралтгүй ажиллагаатай үйлдвэр, эрчим хүч, металлурги, химийн болон газрын тос боловсруулах үйлдвэрлэл, мөн цаг наргүй үйлчилгээ үзүүлдэг салбарт ийм шилжилт хийхэд хэцүү гэж холбооны дарга үзэж байна. Ийм тохиолдолд ээлжийн болон уян хатан ажлын хуваарийг сайжруулах шаардлагатай гэж Черногаев хэлжээ.