Оросын компаниуд хиймэл оюун ухаантай ажиллах чадвартай ажилтныг улам их хайж байна
Сбербанкны судалгаагаар генератив хиймэл оюун ухааны ур чадвар шаардсан ажлын байр жилийн дотор бараг 20 хувиар нэмэгджээ.
РИА Новости1 мин унших
РИА Новости
Оросын компаниуд энэ онд генератив хиймэл оюун ухаантай ажиллах чадвартай ажилтныг хамаагүй олноор хайх болсныг Сбербанкны судалгаа харуулжээ.
“2026 оны есдүгээр сард генератив хиймэл оюун ухаантай ажиллах чадвар 4.7 мянган ажлын байранд шаардлагатай байсан нь өмнөх оныхоос бараг 20 хувиар, 2025 оны эхэн үеийнхээс гурав дахин их юм” гэж судалгаанд дурджээ.
Ийм чадварын эрэлт аль эрт мэдээллийн технологийн салбараас хальжээ. Ажил олгогчдын энэ чадварыг хамгийн их шаарддаг арван мэргэжлийн долоо нь техникийн бус мэргэжил байна.
“Ажлын байрны тоогоор дизайнерууд зөвхөн программистуудаас хоцорч, өгөгдлийн шинжээчдээс түрүүлж байна. Тэдний араас маркетингийн мэргэжилтнүүд, сошиал медиа менежерүүд, нарийн бичгийн дарга нар орж байна” гэж судалгаанд онцолжээ.
Сбербанк өөрөө 2026 оны эхний есөн сард хиймэл оюун ухааны чиглэлээр 2025 онд бүтэн жилийн турш авснаас бараг гурав дахин олон мэргэжилтэн ажилд авчээ. “Үүний зэрэгцээ компани шинэ мэргэжлийн үүргүүдийг хөгжүүлж, мэргэжил нь технологитой шууд холбоогүй ажилтнуудыг хиймэл оюун ухаантай ажиллахад сургаж байна” гэж банкнаас нэмж мэдэгдэв.
Хиймэл оюун ухаан хөгжихийн хэрээр машин сургалтын инженер, хиймэл оюун ухааны мэргэжилтнээс эхлээд загвар сургах өгөгдөл бэлтгэдэг шинжээч хүртэл янз бүрийн мэргэжилтний эрэлт бий болж байна. “Ийнхүү хиймэл оюун ухааны хөгжил зөвхөн хөгжүүлэгч, судлаачид бус, ухаалаг системийг бүтээх, сургах ажлыг хангадаг мэргэжилтнүүдийн эрэлтийг ч бий болгож байна” гэж судалгаанд тодотгожээ.
